Прокуратура Ярославской области поддержала в суде местного жителя, пострадавшего от незаконных действий работодателя
В соответствии со статьей 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации гражданские дела о восстановлении на работе рассматриваются с обязательным участием прокурора.
Представитель прокуратуры Ярославской области принял участие в рассмотрении судом апелляционной инстанции гражданского дела по иску жителя города Ярославля к коммерческой организации о восстановлении на работе, признании увольнения незаконным и установлении факта трудовых отношений.
В суде установлено, что в апреле 2025 года истец на сайте объявлений истец узнал о наличии в компании вакансии и устроился на работу водителем. Фактически отработав 5 рабочих дней без оформления трудового договора, он был уволен без объяснения причин и в отсутствие законных оснований.
Представитель компании возражал против удовлетворения исковых требований по причине отсутствия между сторонами трудовых отношений, говоря, что истец выполнял лишь разовые поручения директора организации, трудовой договор с ним не заключался.
Вместе с тем при рассмотрении дела судом первой инстанции установлено, что отношения между сторонами являлись трудовыми, истец фактически допущен директором организации до исполнения должностных обязанностей водителя, ему передано транспортное средство, в течение всего времени работы он выполнял поручения в интересах компании.
С учетом позиции прокурора, участвовавшего в рассмотрении дела, Ярославский областной суд согласился с решением Заволжского районного суда города Ярославля, который признал факт трудовых отношений, сложившихся между истцом и коммерческой организацией, восстановил незаконно уволенного работника в должности водителя и взыскал в его пользу заработную плату за время вынужденного прогула в сумме более 280 тысяч рублей и компенсацию морального вреда в размере 30 тысяч рублей.
